私はさまざまなプラットフォームで求人情報を閲覧することがよくありますが、いくつかの重大な問題となる欠落に気づきました。
リンクトイン
たとえば、LinkedIn で求人情報を検索するのは、混乱しないまでも困難です。関連する求人情報のほとんどが検索結果に表示されず、プラットフォームでは、私にとって完全に適切ではない自己生成結果が提供されることが多いためです (例を挙げています)私はグラフィック デザインの専門家であり、マーケティング スペシャリストや UX デザイナーの求人を提供しています (私はグラフィック デザイン専門で執筆されていたにもかかわらず)。さらに、LinkedIn は、すでに応募している場合でも、同じ求人情報を繰り返し送信します。多くの場合、月に 7 回も送信されます。誰がこのシステムを作ったのか不思議に思います。
履歴書
私もそれを観察しました CV.ee 失業基金からの多くの求人がプラットフォーム上に表示されているが、それらは間違ったカテゴリに掲載されている。たとえば、溶接工やその他の分野の求人は情報技術カテゴリに掲載されている。これにより、検索プロセスが不便になり、不正確になります。一方、Workinestonia プラットフォームでは、各企業のページを個別に調べたり探したりする必要がなく、統合されたビューでスタートアップ企業や国際企業を簡単に見つけることができます。
あなたの経験は何ですか? どのプラットフォームをお勧めしますか? 関連する回答が得られ、不足している情報はありませんか?それとも、どこで働きたいのかをすでに明確にし、特定の企業のページにアクセスしましたか？